亚城华人聚居区教师虐童被捕,亚城华人家长也想来讲讲自己娃的遭遇
先来说说最近在亚城华人聚居区Duluth发生的一件闹心的事儿。
近日,位于Duluth的Howell Ferry Road,一家名叫Childcare Network托儿所里有一名教师因虐待儿童而被逮捕并被指控重罪一级虐待儿童罪。
据警方报告显示,3月26日,一位父亲在接到自己四岁儿子后发现儿子的举止很反常。在父亲百般问询后,孩子才告诉父亲当天在托儿所里发生在自己身上的事情,并给父亲看了自己腰上的瘀伤。原来孩子身上的瘀伤是托儿所教师用皮带抽打造成的。
父亲立即联系学校,并将孩子接走。后来这位父亲得知,事发后第二天,涉案教师已经被校方解雇。
警方发言人称,3月28日,警方接到了这位父亲的报案。4月8日,Duluth警局刑侦处根据收集到的证词和证据得出了调查结论,并向这位教师发出了逮捕令。
这位被控的教师名叫Nadine Jones,现年51岁。
据悉,在逮捕令发出后,这位教师主动跑到Gwinnett县监狱自首。监狱记录显示她的保释金为7,500美元,她已在入狱当天被释放。
这个故事让小娅想起了之前发生在Dacula的一个事件。同样是Childcare Network,也就是该公司在Gwinnett县Dacula的分部。去年,一位老奶奶开车到托儿所去接孙子。就在她透过教室的玻璃窗往教室里找小孙子时,眼前的一幕让老奶奶惊呆了。
只见一位教师拽着小孙子的衣领子走,还打孩子的屁股。老奶奶看不下去了,直接进教室将小孙子救回来。随即报了警。此后,那家托儿所被关门整顿了一段时间,现已再次开张营业。
不过看来这个开业的决定是错误的,如此差的师资就该永久关门。
小娅做了一些调查后发现,Childcare Network这家托儿所连锁店的客户评价普遍不好。
Facebook上Dacula分部仅有1星的评价。三位妈妈都给了差评。看完下面妈妈们对这家分部的控诉,你一定也会觉得很气愤。
这家托儿所,不光就咱亚城的分部师资问题严重。Grassdoor网站上,一位在Childcare Network德州分部工作过的教师也给了托儿所一星的差评。
不可思议的是,虽然所在城市和州不同,但大家不约而同地都谈到了在Childcare Network经历或目睹过的虐童事件。
4月30日,美国媒体又报道了一起幼童在托儿所被虐事件,这次犯事儿的人不是教师而是班里同龄的孩子。
住在亚利桑那州的这位妈妈,去Creative Beginnings Preschool 托儿所接15个月大的女儿回家,到家给孩子换衣服时才在孩子的后背上发现了…… (见下图)
至少25个咬痕,看起来是在同一家托儿所里的孩子咬的。看着都心疼,还不会说话的孩子,可没少遭罪。
说到这里,最近咱亚城有位华人妈妈向亚特兰大生活网记者爆料,希望通过自己孩子的遭遇,提醒亚城的父母们,择校很重要,免得大家和她一样遇到这样的闹心事儿。
以下是这位妈妈对自己娃遭遇的叙述。
娃4岁,刚上daycare一个多月。本来也都适应了,上幼儿园也不哭了。可是新来的老师总是区别对待她:新老师3月28日第一天来带下午班,下午的吃零食时间,她没给我家孩子吃的,其它孩子都有。我看到了觉得第一天可能有点误会就没说什么。
紧接着第二天又没给,除了我家娃其它孩子都有,而且从视频能看出我家孩子有找老师要,但她无视孩子。视频中看到娃因为想要零食,还去看了垃圾桶里被扔掉的食物。让我特别心疼…… 我开始还以为可能是吃了,没吃完就被新老师扔掉了。我就去问了,才知道压根儿没给娃。她居然说我家孩子说不要。我说我们家孩子不太会说英语,怎么会说不要,老师就又推说,因为孩子吃东西不坐座位,所以没给。可是,这个新老师没来之前,其它老师带班都没有这个问题。哪怕一个临时带过娃班的老师也说,娃一向吃零食时间吃得都很好。据说,发生这次的事儿以后,老师就给娃吃的了。
但不久前,我在视频里看到新老师在说我娃不听从指挥,娃哭了好久也没人安慰。第二天,我又看到这位新老师把我娃手里的一本书给了别的小孩。所以,当天我忍不住问了,是不是语言有障碍,可否宽容娃一些。老师顾左右而言其它。说孩子比以前好了,4岁了,很不错。我说她可能听不懂你的意思,她说她懂肢体语言。(其实,我并不在意这些,纠正孩子的行为规范,哪怕相较其他孩子严厉了些,我也接受)。最不能忍就是欺负我家孩子,区别对待,不给吃的。
此时发生后的第二周一开始,托儿所又出事儿了,气死我了。同样是下午的吃零食时间。娃班一共14个娃,当时下午的吃零食时间,有三个孩子(其中一个是我娃)一起拿着空碗找新老师要零食,她第一个给我娃,看着给了一点。结果,没过几秒钟,娃还没吃多少啪,就把娃碗里的零食给扔了,与此同时,另两娃在旁边吃得很high。
于是,我直接找校长。牛的来了,校长不看视频,只听老师一面之辞,说她是第二次给她,只剩一点苹果都给了我娃。我娃站起身来不吃了,老师就扔了。但视频里清清楚楚地显示,我娃一直坐在座位上从未起身。随后,校长说我一进门就找新老师质问,声音过大,影响了其他孩子。学校要report我。我说OK,你可以report我,但同时我也可以report新老师,我说你可以把新老师名字拼写给我吗?新老师在一旁听了心虚不已,直说no, no, no。
第二天,我去清理铺盖。找校长说我们决定即日起不让娃在这里上托儿所了。校长连说好,学校规定的需要提前两周通知退学的罚款和最后一天的学费都免了。那个新老师需要被罚在观察期了,也说看过视频问过其它老师,没觉得歧视。但也明显感觉他们心虚,没昨天态度强硬了。明显也觉得新老师有问题,否则为什么免这些。
我们上班较忙,也不是经常看视频。可每次看,看了这几次,以上几天只要是和这个新老师就都有问题。
再提一点背景:
其它老师真的都没有这些问题。即使是别班老师临时代班一阵子也OK。
问题:
1. 学校的监控有录像吗?
2. 有咨询过律师:这种案子很费时间也无胜算,但真心好气。我娃班上只有他一个中国娃,我觉得新老师就是种族歧视,因为她是外来的。(校长也说过)
目前,我已经不把娃送这家了,只能换一家。可是真心难受,本来语言就是障碍,好不容易适应了,又要折腾孩子换学校。心疼不已啊……
说到这里,真为这位妈妈揪心,自己的孩子受欺负,当妈的怎能不管。
在给小娃找幼儿园、托儿所这方面,你有什么好的资源可以与大家分享呢?也许更多的人可以从中受益,少走一些弯路。