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「老白男」在佐州私人俱樂部失去優勢,這些群體將取代他們……

全美年輕人的財富在不斷增加,亞特蘭大年輕人的消費期望也在不斷提高。

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為了滿足私人俱樂部會員不斷變化的需求,亞城著名私人俱樂部集團 Invited 制定了一項多年投資戰略。該計劃的一部分包括翻新 Milton的 Atlanta National Golf Club,重點改造俱樂部會所以吸引有錢的年輕群體。

亞特蘭大私人俱樂部的變化

亞特蘭大國家度假村只是 Invited 公司數百萬美元投資的一個例子,為了在滿足那些在消費時傾向於優先考慮體驗的年輕客戶的需求。

Invited 首席執行官 David Pillsbury 表示,他相信該公司在亞特蘭大市場上是獨一無二的,不僅因為其廣泛的影響力,還因為其近 70 年前成立以來的企業理念。該公司在當地經營著 20 家私人俱樂部。

與美國各地的許多俱樂部一樣,Invited 的私人俱樂部在疫情期間會員人數激增。與以往俱樂部會員的刻板形象(年長、白人和男性)不同,客人越來越年輕,而且更加多樣化。俱樂部也在升級以滿足他們的喜好。

David Pillsbury 說:

「Invited 的起源其實相當具有顛覆性。1957 年,如果你想加入一家私人俱樂部,那麼重要的是你在城裡的哪個地方長大,你的父母是誰,你的膚色或你的宗教信仰是什麼。Invited 創始人想到了一個更好的模式,只要你有經濟能力,就可以加入——其他的都不重要。」

時至今日,Invited 仍保留著這種模式。通過只關注潛在會員的財務狀況,俱樂部吸引了「有抱負的消費者群體」,並在市場上開闢了一個「藍海市場」。

私人俱樂部的新群體

David Pillsbury 說:

「我們確實看到新會員的形象發生了顯著變化……這並不奇怪,因為如果你看看國家高爾夫基金會的數據,增長最快的三大消費者群體是女性、兒童和非白人。通常,鄉村俱樂部是為嬰兒潮一代準備的。後來,隨著 X 世代開始積累足夠的財富,他們開始真正發揮自己的興趣並加入俱樂部,俱樂部在 X 世代中變得非常受歡迎。現在,同樣的事情也發生在初代 Z 世代的人身上,他們賺了足夠的錢,想要實現自己對私人俱樂部生活方式的內在渴望。」

幾代人之間的「大規模財富轉移」使得年輕人可以進入私人俱樂部。《華爾街日報》最近也報道了這一現象,報道稱,在落後前幾代人多年之後,千禧一代和初代 Z 世代經濟上表現良好。

由於年輕家庭佔新會員的很大比例,因此兒童保育、青少年體育、游泳項目等便利設施至關重要。

這種變化很大程度上歸因於疫情後工作習慣的轉變,由於混合工作時間安排,人們在家裡呆的時間更多了。鄉村俱樂部已成為住宅房地產的主要賣點,尤其是在米爾頓等日益富裕的社區。

大多數私人俱樂部都有「長期資本不足」的歷史,這意味著俱樂部沒有跟上不斷增長的市場預期。

在過去的 20 年裡,隨著消費者變得更加富裕,特別是在北亞特蘭大的人口結構中,他們的期望也在上升,無論是烹飪期望、健身期望、水上運動還是網球運動。

對此,Invited 在過去七年中已向其各個俱樂部投資約 9 億美元,其中 2 億美元用於延期維護,4 億美元用於定期維護,3 億美元用於設施質量。

儘管鄉村俱樂部通常與「傲慢」聯繫在一起,但現在很多俱樂部卻擁有一種良好、誘人的氛圍。而且 TopGolf 幫助人們消除了「必須是特定類型的人才能打高爾夫」的觀念。

關於老白男?

實際上老白男(Old White Guy)這稱呼帶有一定的冒犯。它指的是白人男性——特別是那些來自富裕家庭並且能夠上大學的年紀較大的白人男性,比美國其他所有人口群體都具有巨大的優勢。

長期以來,整個美國制度都偏向白人男性。白人男性作為數百萬的強大群體,比美國其他群體的生活更加輕鬆。但隨著社會往前發展,這一類群體的特權似乎開始「消亡」。

2015 年是老白男境遇最差的一年。合法大麻、同性戀婚姻、BLM、綠色能源、LGBTQ 公民權利和年輕人中盛行的無神論。顯然,當老白男所憎恨的一切開始成為「主流」時,老白男的力量正在減弱。

無論老白男對現在有什麼不滿,在未來幾年裡,他們的遭遇可能還會更糟糕。未來美國總統有可能會是一個黑人女性,這讓老白男更是感到了「窒息」。

是什麼讓老白男漸漸失去了影響力?

科技的出現,暴露了老白男的軟肋。沒錯,罪魁禍首就是科技。沒有科技,老白男永遠不會失去權力。

在技​​術出現之前,商業流程變化緩慢,經驗意味著一切。你對昨天事物運作方式了解得越多,你就越有準備面對明天的同樣事情。誰知道昨天事物是如何運作的?那些昨天設計它的老白男!只要今天看起來像昨天,老白男就能繼續掌握權力,因為沒有其他派系比他們更了解昨天事物的運作方式。

隨後,技術的發展和昨日的商業流程突然與正確的商業運作方式截然相反。曾經炙手可熱的學位變得無人問津。數十年的辛勤工作和在不再重要的領域積累的經驗也不再重要。老白男經營的那些堅持舊方式的公司被新公司取代,而新公司又被更新的公司取代。

歷史上第一次,男性和白人不再具有真正的優勢。現在,技能比血統更重要,洞察力比勞動力更重要,現在所有人都有平等的機會。人們不再需要老白男的許可或幫助才能成功。他們所需要的只是技能。

而這種多元化趨勢是不可逆轉的。社會變成什麼樣子,我們也看不清楚,只能慢慢等待著未來的到來。

「編者註:以上觀點綜合各大新聞媒體,不代表作者的觀點,請各位讀者口下留情」

Ref:
https://www.bizjournals.com/atlanta/news/2024/08/23/country-clubs-atlanta-national-new-members-invited.html
https://medium.com/@docjamesw/the-rise-and-fall-of-the-old-white-guy-865b820c9481

 

本文由【亞特蘭大生活網】獨家約稿、原創。原創作品未經授權,嚴禁轉載,否則追究法律責任。免責聲明:觀點僅代表作者本人立場。部分圖片取自網路,版權屬於原作者。

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