华裔老板用这种发薪方式 拖欠薪水70多万刀！ 罚太轻了！

从事餐饮业本来就是累活，特别是在美国。
生意好，就会比较忙活，
生意不好，那就喝西北风了该！
打工仔过得也很难，再遇到个不好的老板，
克扣工资，压榨员工，那都是有的。

最近，
在堪萨斯州Kansas有一名中餐馆老板
因为他向联邦政府提交了伪证而被控诉。

据悉，
他其实并没有向员工支付最低工资。

因此他被判有罪，
为了黑心钱，他将最终在联邦监狱服刑。

据堪萨斯州联邦地方检察官办公室称，
被告林勇在认罪协议中承认他的罪行。

联邦调查发现他没有遵守
“公平劳工标准法”(Fair Labor Standards Act)。

他没有支付加班费和最低薪
给工作超过40小时的员工，
同时他也没有保存纪录。

劳工部指出，
“中国园自助餐馆” 违反“公平劳工标准法”。
林勇拖欠56名员工的薪水高达70万元9539美元，
原本可被判最多20年刑期和25万美元罚款，
并在出狱后接受监管三年，归还欠薪。”

林勇最开始同意偿还拖欠工资。
但可恶的是，在随后的调查中调查人员发现，
他其实假装遵守法律规定，
支付餐厅服务人员最低工资，
随后，他又要求员工兑现支票后再把钱还给他。
这种行为实在令人气愤！

联邦检察官麦卡利斯特(Stephen McAllister)宣布，
“中国园自助餐馆公司”(China Garden Buffett, Inc.)
现年39岁的老板林勇(Yong Lin，音译)，
上月在法庭承认2013年2月和2014年1月，
向联邦劳工部提交伪造纪录
以阻碍调查的两项重罪罪名，
被判处10个月的刑期。

在美国，
法律是用来执行的，
和法律玩游戏，受伤的只有自己。

小娅很好奇，
这位老板这么恶劣的行为，
怎么最终才只判罚了10个月监禁呢？
不是最多20年刑期和25万美元罚款吗？
感觉这样的判决解决有点轻了，
你觉得呢？

做了活儿就要给钱，不是吗？
打工仔也有老婆/老公/孩子在家等着吃饭生活呢！
这样的老板，以后当地华人还会给他做工吗？