2025年美国社保障退休年龄要提高，会对我们产生什么影响？

社会保障的“完全退休年龄”将于明年提高，这意味着那些即将退休的人将不得不再等一段时间才能申请到更大的福利。

社会保障的完全退休年龄（FRA）在20世纪30年代创立时为65岁，但1983年进行的改革从2000年开始，在22年的时间里，以两个月的增量将FRA从65岁逐步提高到67岁。

明年，出生于1959年的人FRA将提高到66岁零10个月。从2025年11月开始，他们将有资格领取全额社会保障福利。

退休人员可以在到达联邦铁路局之前就开始领取他们的社会保障福利，最低领取年龄是62岁。然而，提前申请的退休人员每月的福利将永久减少30%，这取决于他们申请的时间有多早。

当然，除了提前的情况，美国人还可以推迟领取社会保障福利，并因此获得奖励，因为该计划为等到有资格领取最高福利的年龄再领取福利的人提供高达8%的奖金。

根据1983年颁布的《社会保障改革法》，将于2025年生效的FRA年限增加是下一个即将发生的年龄变化，尽管未来的改革可能会随时改变。

最后一个变化将适用于1960年或之后出生的工人，并要求这些工人等到67岁才能获得FRA，这意味着1960年出生的工人将不得不等到2027年他们出生的月份才能获得全额福利。

社会保障危机：CRFB称，如果不进行改革，受益人将面临21%的福利削减

考虑到通货膨胀，社会保障受益人明年也将获得2.5%的生活成本调整（COLA）。COLA增加福利是为了说明经济中商品价格的上涨，这样退休人员就不会看到他们的购买力随着时间的推移而下降。

2.5%的COLA是自2021年以来的最低水平，与此同时，美国经济的通胀在2022年达到40年来的最高水平后，在过去两年有所缓解，但价格仍然居高不下，给家庭预算带来压力。

新的COLA将在大多数社会保障受益人收到1月份的福利分配时生效。

2025年社会保障生活费调整率为2.5%，比上年有所下降

社会保障福利的资金主要来自工资税收入，不过它在一定程度上依赖于信托基金来支付所得税收入之外的福利。

由于美国人口老龄化和婴儿潮一代的退休，工人与退休人员的比例下降，使该计划的资金紧张，有走向破产的趋势。

据无党派的负责任联邦预算委员会（CRFB）称，社会保障的主要信托基金——养老和遗属保险信托基金预计将在2033年耗尽，这将导致福利全面削减21%。

根据CRFB的数据，对于在信托基金耗尽时退休的典型双收入夫妇来说，这相当于名义上减少了16,500美元的福利，或者对于典型的单收入夫妇来说，减少了12,400美元。