在美國，買防晒霜墨鏡也能免稅？這種省稅法兒好處多多！
上一篇里我們介紹了健康儲蓄賬戶（HSA），除此之外，還有一種常見的省稅工具是「彈性支出賬戶」（Flexible Spending Account，簡稱FSA）。
與HSA可以由僱主提供、也可以自己開設不同，FSA只能通過僱主開戶，限制也更多一些。但大部分公司其實都提供FSA，裡面的錢還有許多用處是你想不到的，下面我們就來介紹一下。
FSA是什麼？
FSA允許你從每月的工資里拿出一筆錢存入賬戶，這筆錢是不會被收稅的，可以用於一些合乎要求的、不被其他保險覆蓋的醫療健康性支出。
FSA分三種類型，前兩種可以同時開設：
- 醫療FSA（Health Care FSA）：裡面的存款可用於為你自己、配偶及子女等dependent支付符合條件的醫療、牙科、眼科、聽力治療費用，以及處方葯的花費。
- Dependent FSA（Dependent Care FSA）：存款可用於支付符合條件的兒童和成人護理費用，比如日托（Day Care）、課前課後照護（Before and After School Care）、託兒所（Nursery School）、學前班（Preschool）、夏令營（Summer Day Camp）等。
- 有限用途FSA（Limited Purpose FSA）：你必須同時有HSA才能開設這種賬戶。一般來說，裡面的存款只能用於支付符合條件的牙科和眼科費用。
開設FSA的條件
只要你的僱主提供FSA，不管你有沒有醫保，都可以開設FSA賬戶。
FSA的存款上限
國稅局通常要到10月（去年拖到了11月）才公布下一財年的FSA上限。以2019年為例：醫療FSA和有限用途FSA的最高存款額為每年2,700元；至於Dependent FSA，已結婚但與配偶聯合申報的個人存款上限為2,500元，聯合申報的已婚夫婦、以及以戶主名義申報的單親家長上限為一年5,000元。
但FSA的好處也是顯而易見的，比起HSA，FSA里的錢不僅可以用來支付醫療費，也可以用於支付兒童照護，對於有孩子的家庭來說很有用。
FSA的優缺點
不少公司會要求員工在HSA和FSA中選一個，也有很多僱主會允許同時開設，HSA存款金額上限會比FSA更高。那麼，這兩種賬戶都有什麼不同呢？
可以看出，FSA最大的特點就是，裡面的錢必須在當年內用完，沒用完的不能計入下一年，即使你願意繳罰款也不能取出來，只能作廢；中途也不能改變存入的金額。所以如果你有FSA，最關鍵的問題就是計算好自己這一年到底需要花多少錢，存多了會浪費，但要是存少了，你又浪費了FSA幫你省稅的功能。
然而，FSA的好處也是顯而易見的。
1. 適用於許多醫藥項目，比如自付額（Deductibles）和共付額（Copayments）、處方葯和非處方葯（都要憑醫生處方才能用這筆錢，除非是胰島素）、拐杖或血糖測量儀等等醫療設施（保費通常不能用FSA支付）。
我們在介紹HSA時說過，這種賬戶適用於目前身體健康、不需要常看醫生的人群；相比之下，FSA里的錢不能留給未來使用，也不能用於投資「錢生錢」，但可以解決燃眉之急。如果你同時擁有兩個賬戶，不妨用HSA來存錢投資，用FSA來應對當下的醫療和其他需求。
2. 除了醫療費用，兒童照護和教育費用也可以用FSA里的錢，這恐怕是FSA最大的優點，對於有孩子的家庭來說很有用。你可以從孩子出生起開始往裡存錢，直到孩子讀完幼兒園（Kindergarten），學費、日托班費用都可以用FSA支付。
3. 還有一些消費雖然不明顯，但其實可以與醫療健康扯上關係，也是國稅局允許的適用於FSA的支出，你一定想不到：
- 防晒品：無論是防晒霜還是帶防晒功能的唇膏，只要防晒指數至少有SPF15，就可以用FSA里免稅的錢來買。如果你不慎被晒傷了，買來緩解晒傷的藥膏等物品也適用。
- 墨鏡：就像驗光後配的眼鏡和隱形眼鏡一樣，驗光後買的墨鏡也適用於FSA。
- 旅行費用：當然了，如果你只是自己想去歐洲或加勒比海度個假，FSA是不包的，但如果你能證明你旅行是為了去外地接受某種符合要求的治療，那交通費和停車費都適用於FSA。
- 傷口處理：受傷後需要買的繃帶、藥膏等等，也適用於FSA。
- 減肥：如果你的醫生認為你需要減肥，寫一份證明表示這是醫學和健康上的需求，那你參加減肥計劃用的錢也可以從FSA里出。當然要注意的是，必須要有證明，你自己去健身房鍛煉的錢是不行的。
- 過敏治療：如果你能找醫生開一份藥方，或是寫一封表明你需要治療過敏的醫學證明信，過敏葯的錢就可以從FSA里取。
4. 省稅：存入FSA的錢不用納稅，收入也會在扣除這筆錢後才計入需要報稅的範疇，可以繳更少的稅。
另外，即使你在本財年沒有用完FSA里的錢，也可能得到一個寬限期，直到報稅季結束為止。
另外如果你實在用不完，也可以詢問僱主是否可以提供其他選擇，通常僱主會讓你在以下兩項里選一個：
- 最多至2.5個月的寬限期，在這段時間內必須把錢用完。
- 可以將一部分錢計入下一財年的FSA，最多500元。
