高校在城市吸引力中扮演了怎樣的角色？
同樣具備城市規模大、投資及營運成本低、開放程度高、優惠政策力度強等優勢，一座城市在吸引企業投資的過程中如何脫穎而出？
如果能培養出數量充足、滿足企業需求的高質量人才，那麼你的學校便可以說：我的存在就是你的吸引力！
亞馬遜第二總部點燃北美城市熱情
經典電影《西雅圖不眠夜》讓全世界認識了位於美國西雅圖市區中心的聯合湖和漂浮於湖上的水上船屋。2007年，電子商務巨頭亞馬遜擴張後將總部搬遷至此，給南聯合湖地區帶來了巨大的轉變。
據專家估算，2010—2016年間，亞馬遜給西雅圖城市經濟增長貢獻了380億美元。
面對連年上漲的擴張需求和與日俱增的城市壓力，亞馬遜在2017年9月宣布將設立第二個北美總部的計劃。未來20年投資50億美元，創造5萬個工作崗位，這是亞馬遜為新總部開出的「價碼」。
但實際上，巨大的投資還將為城市帶來幾倍於投資的商機。所以亞馬遜要建第二總部的消息一經公布就點燃了北美各大城市的熱情。
據統計，最終共有238個城市和地區向亞馬遜發出邀約，其中包括加拿大的十餘個城市和墨西哥的三個州。
於是在很多媒體的筆下，此次北美各地將亞馬遜北美第二總部所在地的競標稱為「諸城之戰」。而且在這場「奪城戰」中，高校扮演了一個非常關鍵的角色。
「諸城之戰」高校扮演關鍵角色
200餘個城市和地區向亞馬遜北美第二總部發出熱情的邀約，但能不能成功中選取決於自身條件。
亞馬遜表示，在選擇城市時，他們重點考慮的因素包括：人才儲備，特別是程序員和科技人才的數量；城市交通的便利性；社區環境，是否有強大的大學體系和友好的商業環境，讓員工們可以享受娛樂、教育以及高品質的生活。
其他加分項則包括：城市規模和政策優待。鑒於教育和人才因素成為亞馬遜選拔城市的重要指標，一些城市和地區在競標時便會投其所好。
比如喬治亞州和其首府亞特蘭大市的地方官員在做競標的準備材料時，一定提及像喬治亞理工學院這樣的人才輩出的高校。
波士頓市和其所在的馬薩諸塞州分別在自己的「競選宣言」中重點強調了自己在人才上的優勢——馬薩諸塞州一共有125所大學。「這些大學貢獻了大量的高端人才，而且也使得馬薩諸塞州成為全球科技、科學以及醫療保健行業的領跑者。我們認為，這些人也能在亞馬遜做出偉大的事情。」馬薩諸塞州的「競選宣言」里這樣寫道。
還有一些大學乾脆親自出馬，為將亞馬遜吸引到自己所在的城市特別凸顯學校在技術領域取得的成就。比如南衛理公會大學校長特納便列舉了學校在超級計算機方面的學術成果。普渡大學研究與合作執行副校長蓋瑞麥拉則強調其培養了巨大數量的擁有STEM學位的畢業生。
2018年1月，亞馬遜對外公布了入圍第二總部選址的20強候選名單，既有東海岸的波士頓、紐約、華盛頓特區，也有中西部的芝加哥、印第安納波利斯，還有南部的奧斯汀、達拉斯、邁阿密，以及西海岸唯一入選城市洛杉磯。
但未出意料，全都是高等教育發達的城市。比如華盛頓特區擁有強大的公立和私立大學體系，其中就包括在計算機科學領域頗有建樹的馬里蘭大學，還有喬治敦大學、喬治·華盛頓大學等為人們熟知的大學。
紐約市也擁有一份強大的大學名單。紐約大學、哥倫比亞大學和紐約市立大學系統都是本地出類拔萃的高校，為亞馬遜提供所需要的人才。坐擁芝加哥大學、西北大學等名校，又與印第安納大學和密西根大學相距不遠，這讓芝加哥也成為一個強有力的競爭者。
在接下來的幾個月內，亞馬遜與名單上的每個城市進行深度洽談，對候選城市進行全方位的評估。
據悉，評估團隊為確定市場是否能夠在更遠的將來提供足夠的人才，甚至審查了當地高中學生的SAT和ACT分數，足見人才因素在這場「選址大戰」中的重要性。
落選改變人才培養
在歷經一年多浩浩蕩蕩的全面考察與多方溝通後，2018年11月上旬，亞馬遜「官宣」了第二總部的最終城市——第二總部一拆為二，紐約皇后區的長島和弗吉尼亞州阿靈頓的水晶城成為最終的幸運兒。
但其實無論是否最終「奪城」成功，對參與這場盛大選拔賽的北美諸城來說都沒有輸家。畢竟以這樣一個舉世矚目的事件作為向全球展示自己的宣傳平台，城市都能從中獲益。
首先，一些落選的中小城市仍有可能與亞馬遜「牽手成功」。比如田納西州的納什維爾市被宣布作為亞馬遜的「卓越營運中心」，負責顧客服務、供應網、運輸等業務。亞馬遜將為此投資2.3億美元，並創建100萬平方英尺的辦公區。據預測，未來十年內這將為該城市帶來5000個高薪工作機會。
而且就算無法與亞馬遜合作，也對吸引其他公司的投資有幫助。特拉華州的紐瓦克市成功入選候選城市20強，這成為提升城市聲譽的重要推動力。
這座城市因其地理位置接近紐約，但經營和生活成本相對更低，交通便利，有強大的互聯網基礎設施，以及有六所大學支撐的人才庫，成為其他公司考慮搬遷的目標。
還有一些城市雖然沒有看到直接的商機，但卻因此次落選看到了未來城市急需作出改變，從而對本地的高等教育產生深遠的影響。
位於加拿大阿爾伯塔省南部的卡爾加里市因為「人才儲備不足」，遺憾地未能成為20個候選城市。對於這個結果，卡爾加里市的高校均表示希望在培養科技人才方面得到省政府更多支持。
省長雷切爾・諾特利對此表示贊同：「我們將同高等教育人員一起審查決定，看看我們能做些什麼，以便提供更有效的支持。」阿爾伯塔省經濟貿易發展部則表示，卡爾加里市參與此次競標為本省吸引投資和擴張業務奠定了基礎，更加明晰了未來經濟轉型需要什麼樣的人才。阿爾伯塔省行業將與院校進一步加強合作，確保為學生提供滿足就業市場需求的培訓。
準備好為你的城市代言
高端人才是企業開源的前提。在今天，在選擇投資地區時將高質量人才儲備視作重要決策因素，似乎已成為全球企業的共識。
視線轉回至中國。2017年小米董事長雷軍宣布將投資230億元全面建設武漢總部同樣受到了業內廣泛關注。根據媒體的不完全統計，截至目前武漢收穫「第二總部」超過60家。並且隨著時間的推移，這個數字仍可能不斷增加。
在專業人士對武漢成為我國大型企業總部聚集區域原因的解讀中，高質量人才儲備豐富是必不可少的一個重要因素。
武漢作為僅次於北京的教育人文重鎮，每年培養出上百萬大學生。並且為了吸引更多大型企業投資，該市也出台了一系列大力度優惠政策，期望留住這些人才。
實際上，近年來包括武漢在內的眾多「新一線」城市的迅速崛起，讓更多城市面臨著更多商機。城市的繁榮有助於高校發展，同樣，高校的崛起也將助力城市建設。
為你所在的城市代言，你準備好了嗎？
主要參考文獻：
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